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DEI (다양성, 형평성, 포용성) 정책의 실현
일자리에서의 다양성, 형평성, 포용성의 정책 및 실행계획 수립
 기업에서 사회적 가치, 사회적 목적과 함께 다양성, 형평성, 그리고 포용성에 대한 요구가 확산되고 있고, 이를 실천하고 반영하는 기업들이 늘어나고 있습니다. 
이제 CEO, CFO 뿐 아니라 CDE&IO 직을 만드는 기업들이 늘어나고 있습니다. 일자리와 현장에서 다양성과 형평성, 포용성의 의제는 이제 당연히 인정되고 정립되어야 합니다. 

많은 기업들이 DEI (Diversity, Equity and Inclusion) 경영을 배우고 실천하고자 합니다. DEI 경영의 사회적 가치가 기업의 일상적인 활동과 생존에 지대한 영향을 미칠 뿐 아니라 장기적인 성장과 발전에 기여하기 때문입니다. 

CGSI는 국내 최초로 DEI 주제의 공개 교육을 진행하였고(2021.3), DEI의 세부 분야별 공개 교육, 기업/공공기관 교육, 컨설팅을 진행해 오고 있습니다. 
CGSI는 점차 확산되고 표준화되고 있는 DEI의 원칙과 전략, 주요 사례를 다루면서 국내 조직들의 사회적 가치를 높이는데 기여합니다. 

[ 상품 ]
DEI 강의/교육, DEI 전략/정책 수립 등

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